Analista Pleno de Inovação Aberta

HUB de Inovação, um espaço de conexão entre as empresas do Grupo H. Carlos Schneider com o ecossistema de inovação. Este espaço foi criado para alavancar todo o potencial do grupo, acelerar oportunidades, incubar startups e trabalhar o novo. O nome do HUB foi pensado com o objetivo de transmitir agilidade, conexão, vanguarda, sustentabilidade e sinergia.

Buscamos um (uma) profissional que goste de desafios, novos conhecimentos, que saiba se comunicar com diferentes públicos, que seja criativo para propor novas ações entre empresas, startups e parceiros do ecossistema, que tenha proatividade para colocar essas ações em prática. Oferecemos um ambiente de muito aprendizado, oportunidade de crescimento e interação entre a empresa e o ecossistema de inovação.

• Liderar e executar projetos de inovação conectando o Hub #Colmeia e o Grupo H. Carlos Schneider ao ecossistema de inovação e tecnologia;
• Realizar a prospecção, mapeamento e seleção de startups/parceiros que se conectem com as dores e estejam alinhadas com o planejamento estratégico;
• Mentorar startups e times multidisciplinares no processo de aprendizagem e cultura da inovação;
• Organizar e executar programas de inovação aberta (hackathon);
• Realizar interface entre as áreas internas da companhia;
• Realizar benchmarking com empresas e parceiros do ecossistema de inovação;
• Acompanhar abertura e identificar fomentos para os projetos de inovação;
• Mapear e engajar os principais agentes do ecossistema de inovação (universidades, ICTs, centros de pesquisa, hubs de inovação, startups, agências de fomentos etc.) para ampliar as parcerias para a execução de projetos de inovação;
• Participar de brainstorm gerando novas ideias e modelos de negócios para a companhia;

• Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Marketing ou áreas afins;
• Inglês intermediário/avançado;
• Experiência em condução e liderança de projetos de alta complexidade;
• Conhecimento do mundo de startups e participação em eventos (Hackathon e Startup Weekend);
• Conhecimento de metodologias ágeis e de processos de inovação (Design Thinking e Canvas).

📋BENEFÍCIOS:

 🏥 Plano de Saúde: para colaboradores e dependentes (filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);

💳 Cartão de Benefícios (Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento;

💊 Convênio e Subsídio de Medicamentos (Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada;

🥗 Cartão Alelo Refeição: para colaboradores da nossa unidade Matriz e equipe de vendas subsídio de 80% do valor da refeição;

🥗 Restaurante: possuímos um restaurante em nossa fábrica, em Araquari, e no Centro de Distribuição, em Joinville, com subsídio de 80% do valor da refeição;

😷 Convênio com o SESI Odontológico (Colaborador e dependentes): Tabela de preços reduzida com desconto em folha de pagamento (Para cidades que possuem SESI odontológico);

😷 Plano Odontológico: MetLife Brasil por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador;

😍 Parcerias exclusivas: descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;

 👨🏼‍🎓 Bolsa de Estudos: em nosso programa Formar, os colaboradores com mais de um ano de casa podem concorrer a bolsas de estudo e receber reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas. 

👶🏼 Licença Maternidade e Paternidade: como “Empresa Cidadã” oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade. 

🎀 Kit Maternidade: nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação. Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais. 

🧒🏾 Auxílio Creche (Para as mamães): Para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;

💰 PLR (Programa de Lucro e Resultados): Com objetivo de remunerar os colaboradores proporcionalmente ao desempenho dos indicadores de resultado da empresa;

🚌 Transporte até Araquari: Caso seja necessário ir até a Fábrica;

💙 Seguro de vida;

🎄 Brinde de Natal.

A Ciser é a maior fabricante de fixadores da América Latina. Fundada em 1959, somos referência nacional em inovação e tecnologia e reconhecidos pelo nosso pioneirismo e compromisso com a sociedade e o meio ambiente.

Nossos produtos estão em todos os lugares. Com mais de 27 mil itens no portfólio, agrupados em 503 linhas, somos uma plataforma de soluções que atende diversos segmentos como metalmecânico, construção civil, estruturas metálicas, eletroferragens, agronegócio, automotivo, linhas branca e marrom, petróleo e gás, eletrônico, ferroviário, moveleiro, varejo e atacado.

Temos fábricas em Joinville e Araquari (SC), e em Sarzedo (MG), onde está a Ciser Automotive, especializada no setor automotivo. Também contamos com Centros de Distribuição no Brasil, China e Peru.

Aqui somos comprometidos, confiáveis, competentes, inovadores, ágeis e agimos com responsabilidade socioambiental. Esses são os valores que nos guiam e que nos fazem trabalhar pelo mesmo objetivo: promover eficiência e segurança na vida das pessoas.  

A Ciser é a principal empresa do Grupo H. Carlos Schneider que é formado ainda pela FCF (fixadores e projetos especiais), Hacasa (empreendimentos imobiliários), RBE (gestão e comercialização de energia), Intercargo (soluções logísticas) e Agropecuária Parati.

Vem fazer parte do nosso time!